Reduzierung von Burnout bei Mitarbeitern

Ein betriebliches Konzept zur Burnout-Prävention durch zielgerichtete Personalführung

Thomas Jung

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Stilisierungen, Vorurteile und "Berührungsängste" prägen in vielen Unternehmen und Organisationen die Diskussionen bezüglich psychischer Probleme und Erkrankungen von Mitarbeitern und Kollegen. Hierbei stellt häufig das Phänomen Burnout ein...

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